Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d), Institut für Material Resource Management

ArbeitsortAugsburg - Bayern - Deutschland
Kategorie
Funktion
Erschienen
Frist

Stellenangebote



Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d), Institut für Material Resource Management

Am Lehrstuhl für Faserverbundkunststofftechnologie des Instituts für Material Resource Management (MRM) der Universität Augsburg ist zum 1. Mai 2026 eine Stelle als

wissenschaftliche Mitarbeiterin / wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)

im Umfang der regelmäßigen Arbeitszeit in einem zunächst bis zum 30. April 2028 befristeten Beschäftigungsverhältnis zu besetzen. Die Anstellung erfolgt im Rahmen des Forschungsprojekts ,,InfuSense - Künstliche Intelligenz für materialspezifische Datenerfassung und Charakterisierung in der Vakuuminfusion von Matrixsystemen". Das Projekt hat eine Laufzeit von 2 Jahren. Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 TV-L. Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.

Projektbeschreibung

Ziel des Projekts InfuSense ist die Entwicklung einer KI-gestützten Methodik zur Material-charakterisierung und zur materialspezifischen Prozessführung bei der Vakuuminfusion neuartiger Matrixsysteme. Durch die systematische Erfassung von Material- und Prozessdaten sowie den Einsatz von Machine-Learning-Modellen sollen etablierte Epoxidharze und alternative Harzsysteme (z.B. Vitrimere) vergleichbar gemacht werden. Dies ermöglicht verkürzte Entwicklungszeiten, eine höhere Prozessrobustheit und eine nachhaltigere industrielle Fertigung von Faserverbundwerkstoffen.

Ihre Aufgaben:

  • Entwicklung und Auswahl geeigneter Prüf- und Charakterisierungsmethoden für Matrixsysteme (u. a. Epoxidharze, Vitrimere)
  • Durchführung materialanalytischer Untersuchungen (z. B. DSC, DMA)
  • Anwendung prozessnaher Messmethoden, insbesondere Dielektrische Analyse (DEA) während der Vakuuminfusion
  • Umfassende Erfassung und strukturierte Aufbereitung von Material- und Prozessdaten
  • Aufbau und Pflege einer integrierten Datenbank für Labor- und Prozessdaten
  • Entwicklung KI-gestützter Auswertemethoden zur materialspezifischen Prozessführung
    • Unsupervised Feature-Extraktion mittels Autoencodern
    • Aufbau prädiktiver Qualitätsmodelle (z. B. Entscheidungsbäume, neuronale Netze) auf Basis von Open-Source-Software
  • Integration und Validierung der entwickelten Modelle in realen Vakuuminfusionsprozessen
  • Wissenschaftliche Auswertung, Publikation der Ergebnisse sowie Präsentation auf Fachkonferenzen
  • Unterstützung bei der Ableitung praxisnaher Guidelines für industrielle Anwender


Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes wissenschaftlich-technisches Hochschulstudium (M.Sc. / Diplom) im Bereich
    • Werkstoff-/Materialwisse­nschaften,
    • Kunststofftechnik,
    • Ingenieurinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Kenntnisse im Bereich Faserverbundwerkstoffe und/oder Harz- und Matrixsysteme wünschenswert
  • Erfahrung mit materialanalytischen Methoden (DSC, DMA, DEA von Vorteil)
  • Interesse an Datenanalyse, Machine Learning und KI-Methoden
  • Grundkenntnisse in Programmierung (z. B. Python, MATLAB) wünschenswert
  • Selbstständige, strukturierte und experimentell geprägte Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutsch- oder Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Motivation zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation (Promotion erwünscht)


Die erforderlichen Qualifikationen sind bereits in den Bewerbungsunterlagen durch entsprechende Zeugnisse nachzuweisen.

Wir bieten:

  • Mitarbeit in einem interdisziplinären und innovativen Forschungsprojekt an der Schnittstelle von Materialtechnik und Künstlicher Intelligenz
  • Möglichkeit zur Promotion im thematischen Umfeld des Projekts
  • Moderne Labor- und Versuchsinfrastruktur im Bereich Faserverbundtechnologie
  • Enge Zusammenarbeit mit industriellen Partnern
  • Flexible Arbeitszeiten und ein kollegiales Arbeitsumfeld
  • Die im Öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen


Die Universität Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen. Frauen werden ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Die Universität Augsburg setzt sich besonders für die Vereinbarkeit von Familie und Erwerbsleben ein. Für mehr Informationen wenden Sie sich bitte an die Beauftragte für die Gleichstellung von Frauen in Wissenschaft und Kunst der Fakultät. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Bewerbung

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) in elektronischer Form bis spätestens

31. März 2026

an Prof. Dr.-Ing. Michael Kupke ( michael.kupkeuni-a.de ).

 
Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf myScience.de und die Referenz JobID 212633.


Weitere Stellen finden Sie auch unter jobs.myScience.ch und jobs.myScience.at