Universitätsprofessorin/Universitätsprofessor (m/w/d), Medizinische Fakultät

     
Anbieter
Erschienen
ArbeitsortAugsburg, Bayern, Deutschland
Kategorie
Funktion

Beschreibung



  • Universitätsprofessorin/Universitätsprofessor (m/w/d), Medizinische Fakultät


  • Universitätsprofessorin/Universitätsprofessor (m/w/d), Medizinische Fakultät

    Die Universität Augsburg hat zum 1. Dezember 2016 eine neue Medizinische Fakultät gegründet, die ab dem Wintersemester 2019/2020 den ersten Modellstudiengang in Bayern anbieten wird. Neben den Forschungsschwerpunkten „Medical Information Sciences“ (MIS) und „Environmental Health Sciences“ (EHS) werden klinische Profilzentren in den Bereichen Tumormedizin, Gefäßmedizin und Allergologie aufgebaut. Die Neugründung der Universitätsmedizin ermöglicht es, in Wissenschaft, Lehre und Krankenversorgung innovative Wege zu gehen, die sich bereits in den international attraktiven und interdisziplinären Forschungsschwerpunkten, im humanmedizinischen Modellstudiengang sowie in der Etablierung eines Bachelorstudiengangs Medizininformatik gemeinsam mit der Fakultät für Angewandte Informatik abzeichnen.

    An der Medizinischen Fakultät der Universität Augsburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle für eine / einen

    Universitätsprofessorin / Universitätsprofessor (m/w/d)

    der BesGr. W3

    für Wissensmanagement und Clinical Decision Support

    im Beamtenverhältnis auf Lebenszeit zu besetzen.

    Im Rahmen des Forschungsschwerpunktes MIS soll an der Medizinischen Fakultät Augsburg in enger Anbindung an das Universitätsklinikum und an die Fakultät für Angewandte Informatik ein Umfeld etabliert werden, in dem computerbasierte Entscheidungshilfesysteme entwickelt und ihr Einsatz und ihre Effektivität erprobt werden. Dabei sollen besonders Aspekte der Patientensicherheit und der Qualität von diagnostischen und therapeutischen Entscheidungen im Fokus stehen. Die Stelleninhaberin/Der Stelleninhaber nimmt eine wichtige Position an der Schnittstelle zwischen Medizin und Informatik ein. Weitere Anknüpfungen an das Unika-T (das Universitäre Zentrum für Gesundheitswissenschaften am Klinikum Augsburg) und insbesondere an den Lehrstuhl für Health Care Operations/Health Information Management sind wünschenswert.

    Gesucht wird eine in Forschung und Lehre international ausgewiesene, fachlich überzeugende Führungspersönlichkeit mit umfassender Erfahrung in den Bereichen moderne Krankenhausinformationssysteme, Integration wissensverarbeitender Funktionen in diese Systeme sowie computerbasierte Lernsysteme. Vorausgesetzt werden ein medizinischer bzw. medizinnaher Hintergrund sowie exzellente Publikationsleistungen, erfolgreiche Drittmitteleinwerbung und Erfahrung in fachübergreifender wissenschaftlicher Zusammenarbeit sowie Führungs- und Managementerfahrung. Des Weiteren sollte sich die Stelleninhaberin / der Stelleninhaber durch ein hohes Engagement in der Lehre auszeichnen. Eine engagierte Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung wird erwartet.

    Einstellungsvoraussetzungen sind ein abgeschlossenes Hochschulstudium, z.B. in der Medizin oder in den Naturwissenschaften mit Schwerpunkt Medizininformatik oder Bioinformatik. Darüber hinaus müssen Bewerberinnen und Bewerber umfassende Lehrerfahrung und die besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit mitbringen, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird. Zusätzliche wissenschaftliche Leistungen, die durch eine Habilitation oder gleichwertige wissenschaftliche Leistungen nachgewiesen oder im Rahmen einer Juniorprofessur erbracht wurden, werden zwingend erwartet.

    Bewerberinnen / Bewerber dürfen das 52. Lebensjahr zum Zeitpunkt der Ernennung noch nicht vollendet haben. Ausnahmen von dieser Altersgrenze sind gemäß Art. 10 Abs. 3 Satz 2 BayHSchPG nur in dringenden Fällen möglich.

    Die Universität Augsburg strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und bittet deshalb entsprechend qualifizierte Wissenschaftlerinnen nachdrücklich, sich zu bewerben. Für alle Fragen zur Gleichstellung finden Sie die Kontaktdaten der Universitätsfrauenbeauftragten unter: ?url=www.uni-augsburg.de%2Feinrichtungen%2Ffrauenbeauftragt..&module=jobs&id=145625" target="_blank" rel="nofollow">www.uni-augsburg.de/einrichtungen/f rauenbeauftragt... .

    Schwerbehinderte Bewerberinnen oder Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

    Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Darstellung des beruflichen und wissenschaftlichen Werdeganges, Lehr- und Forschungskonzept, Zeugnisse, Promotionsurkunde, Habilitationsurkunde, Ernennungsurkunden, Drittmittelaufkommen, Schriftenverzeichnis, Verzeichnis der akademischen Lehrveranstaltungen) sowie einem Bewerberbogen (Download unter ?url=http%3A%2F%2Fwww.med.uni-augsburg.de%2Fde%2Fstellen%2F&module=jobs&id=145625" target="_blank" rel="nofollow">www.med.uni-augsburg.de/de/stellen/ ) sind bis zum

    2. Juni 2019

    in elektronischer Form an die Dekanin der Medizinischen Fakultät der Universität Augsburg, Frau Prof. Dr. Martina Kadmon, E-Mail: berufung [at] med[.]uni-augsburg.de zu richten. Diese Ausschreibung und weitere aktuelle Informationen können über das Internet (?url=http%3A%2F%2Fwww.med.uni-augsburg.de%2Fde%2Fstellen%2F&module=jobs&id=145625" target="_blank" rel="nofollow">www.med.uni-augsburg.de/de/stellen/) abgerufen werden.
    Web www.uni-augsburg.de/de...
    Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf myScience.de und die Referenz  JobID 145625.


    Weitere Stellen finden Sie auch unter jobs.myScience.ch und jobs.myScience.at