Bewerbungsfrist für Bertha-Ottenstein-Preis 2011 läuft noch bis zum 31. Januar 2012

Die Albert-Ludwigs-Universität vergibt den mit 5.000 Euro dotierten Bertha-Ottenstein-Preis für besondere strukturelle Maßnahmen und innovative Projekte im Bereich der Frauenförderung und Gleichstellungsarbeit sowie für hervorragende wissenschaftliche Leistungen in der Frauen- und Geschlechterforschung. Über die Vergabe des Bertha-Ottenstein-Preises entscheidet der Senat auf Vorschlag der Ständigen Senatskommission für Gleichstellungsfragen. Vorschläge für die Verleihung des Bertha-Ottenstein-Preises sind bis zum 31. Januar 2012 an die Stabstelle Gender and Diversity zu richten. Der Preis kann für bereits abgeschlossene Maßnahmen, die nicht länger als zwei Jahre zurückliegen, vergeben werden. Prämiert werden können ebenfalls bereits laufende oder zukünftig geplante Projekte, die erst mit Hilfe des Preisgeldes umgesetzt werden können. Der Bertha-Ottenstein-Preis kann an einzelne Mitglieder, Gruppen von Mitgliedern oder Organisationseinheiten der Universität verliehen werden.


Ausgezeichnet werden können insbesondere Initiativen von Beschäftigten und/oder Studierenden in den folgenden Bereichen:

• Hervorragende wissenschaftliche Leistungen im Bereich der Frauenund Geschlechterforschung

• Lehrkonzepte und Seminarformen, Schulungs- und Weiterbildungsangebote,
die den Aspekt der Gleichstellung querschnittsartig integrieren und
gleichstellungsorientierte Bewusstseinsbildungsprozesse anregen

• Netzwerkbildung, Veranstaltungs- oder Ausstellungsorganisation

zu Gender-Themen

• Überdurchschnittliches Engagement bei der Umsetzung der
Fakultätsgleichstellungspläne und/oder des zentralen Gleichstellungsplans

• Rekrutierungs- und Personalentwicklungsmaßnahmen, die geeignet sind,
den Frauenanteil auf den einzelnen Qualifikationsstufen zu erhöhen, auf denen sie
bislang unterrepräsentiert sind

• Innovative Maßnahmen zur Verbesserung der Lebens-, Studien- und
Arbeitsbedingungen von studierenden und beschäftigten Eltern an der Universität.