coaching für forschende

Sie arbeiten als Doktorierende/r oder Assistierende/r an einer Hochschule, und Sie möchten oder müssen die Hochschule verlassen.

Doch der Schritt in die Privatindustrie oder die Verwaltung scheint schwierig zu sein, und Sie wissen nicht genau, wie Sie vorgehen müssen.
Bis jetzt hatten Sie ausschliesslich Anstellungen an Universitäten inne und mussten sich noch nie "richtig" bewerben. Sie wissen nicht, ob Ihre Bewerbung und Ihr Lebenslauf vollständig sind und überzeugend wirken.
Sie haben noch nie an einem richtigen Vorstellungsgespräch teilgenommen. Sie wissen nicht, was Sie erwartet und Sie fühlen sich unsicher.
Sie sind Ausländer/in und kennen die hiesigen Gepflogenheiten oder möglichen Arbeitgeber nicht oder Sie sprechen keine Landessprache.

Unser Coaching hilft Ihnen, eine passende Stelle zu finden.

Unser Konzept

Universitäre Forschende haben oft hochspezialisierte Forschung betrieben, haben aber keine Ahnung, wo und wie sie nun einen Job ausserhalb der Hochschule finden könnten.Es existieren kaum Bewerbungskurse und -informationen für Forschende und hochspezialisierte Arbeitssuchende. Deshalb haben wir einen modularen Coaching-Kurs für Forschende entwickelt, die die Hochschule verlassen möchten.

Unser Kurs ist kompakt und auf die individuellen Bedürfnissen der Teilnehmenden zugeschnitten. Sie sollen nicht Ihre Zeit und Geld vergeuden bei einem langen und teuren Kurs. Wir werden Ihnen nur die wichtigsten Dinge für eine erfolgreiche Jobsuche in der Schweiz aufzeigen. Sie können uns auch Ihre Bewerbungsunterlagen per email senden, und wir überarbeiten sie für Sie.

Sie können die Module nach Ihren Bedürfnissen zusammenstellen. Die Module können als "one-to-one"-Kurs, persönlich auf Sie zugeschnitten, gebucht werden. Sind Sie zu zweit oder zu dritt mit ähnlichen Anliegen, können Sie Module aber auch zu zweit oder zu dritt besuchen.

Zielpublikum

Forschende und hochspezialisierte Arbeitnehmende (PhDs, Postdocs, Oberassistiernde, ...).

Inhalt

Wir passen das Coaching Ihren spezifischen Bedürfnissen an. Stellen Sie sich den Inhalt selber zusammen aus den folgenden Modulen:

Modul "Talentevaluation": In einem persönlichen Gespräch wird das Potential des/r Kandidat/in evaluiert (Ausbildung, Arbeitserfahrung, Sprachen etc.) und Karriereziele definiert. Fehlende Qualifikationen werden erörtert.
Modul "Bewerbung": Bewerbungsschreiben und Lebenslauf werden besprochen und überarbeitet.
Modul "Jobinterview": Bewerbungsgespräche und Lohnverhandlungen werden geübt.

Wünschen Sie einen externen Blick auf Ihr Bewerbungsschreiben und/oder Lebenslauf? Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per email zu, und wir überarbeiten sie für Sie.

Ziel

Der/die Kandidat/in

kennt seine/ihre Fähigkeiten.
weiss, wie sich bewerben.
kennt seine/ihre Rechte und Pflichten als Arbeitnehmer/in oder als Arbeitslose/r.
fühlt sich selbstsicher im Hinblick auf die Jobsuche.

Kosten

Kursmodule "One-to-one" (1 Person)

Modul	Dauer	Preis €
Talentevaluation	1h Gespräch + 1h Vorbereitung	200
Bewerbung	1h Gespräch + 1h Vorbereitung	200
Jobinterview	1h Gespräch + 1h Vorbereitung	200
Jede weitere Stunde	1h	50